楽してお仕事!要領良く出世する方法>出世する為の要領よく人間関係を築く方法3。気配りをしろ!

出世する為の要領よく人間関係を築く方法 (3)

ちょっとした、気配りやアクションで上司はあなたを見る目が変わります、何が足りない?何をすれば良い?今までやれていなかった事をすれば良いんです。
大袈裟な事じゃなく、ごく自然な事、誰にも出来ます、ちょっとした勇気も必要かも知れません。
だけど、今の会社での自分の立場を考えれば勇気を出してやれない事はありません。
人事異動してきた上司は心細いんです、その心の隙をうまく突けば良いんです。
上司を味方にする事は容易ではありませんが、意外にこんな事?で心を開いたり、頼ってきたりします。

偉そうなことを言ってますが、昔の自分がそうでした、いくら仕事で頑張ってもなかなか認めてもらえない、何でこいつばかり可愛がられるんだ?上司が馬鹿だからか?じゃぁ頑張っても仕方ないって考えていました。
だけど、いい歳こいて、いつまでも新入社員みたいな仕事をしていても周りの体裁が悪いし、毎日同じ仕事の繰り返しではつまらないし疲れるだけで味気ないし、そして、なんと言っても年功序列崩壊で後輩が上司になるんじゃないかと恐怖を感じました。

そこで自分の足りない所を考え、自分なりに直していきました。
勿論そこには自分の力だけではどうしようもない事もあり、様々な人が助言や知恵を授けてくれ、バックアップもしてくれました。
これから書いていく事は自分が実行してきた要領よく会社で生きてく方法です。
出世できるか出来ないかは別にして、人間関係は少しはましになりますよ。


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きっと、かんたんに出来ますよ。

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